招聘岗位：外卖店招打包员两名
要求：女生细心，打包女生优先。但是男女不限，要求工作认真，细心，尽量不出错，记性要好一点，要识字。年龄16-50岁。
薪资待遇：第一个月实习期2000元，通过后转正2500一个月+200全勤奖，包吃包住，住宿环境良好，不需要住宿的每月补贴150元房补。工作满一年后工资加500，尽量能长期做的来。
工作时间：每日工作时间12小时，可以上早班早8点到晚8点，也可以上夜班下午两点到凌晨两点。
休息制度：面谈
咨询电话：13578108737、18313244006
联系地址：凤凰街道瓦窑十二组48幢111号
招聘岗位一：保安
要求：
1.男，年龄要求25-40周岁，男身高168cm以上，五官端正；
2.具有中专以上文化程度。退伍军人优先。
3.处理事情要迅速，果断、准确。
4.具有较好的协调能力，懂得一定安全保卫知识。
岗位职责
1.疏导过往车辆，保障大堂门前过往车辆行人的安全，使门前畅通无阻。
2.服务周到热情，见宾客主动问好，对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。
3.保证酒店和宾客的生命财产安全。
4.保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。
5.加强巡逻，发现可疑情况，视情况处理或及时向上级报告。
6.一般性纠纷和事故立即按程序处理，并及时请示汇报。
7.负责当班消防巡检。
薪资待遇：2600-3000
工作时间：面谈
休息制度：面谈
其他福利：五险、包食宿、法定节假日
招聘岗位二：客房部经理
要求：
1.男女不限，年龄要求28-40周岁，男身高170cm以上，女160cm以上，形象气质佳；
2.大专毕业学历或同等以上。
3.有2年以上同星级客房管理工作经验。
4.熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。
5.掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
6.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力
岗位职责：
1.负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定部门工作计划。
2.确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。
3.根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
4.制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。
5.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
6.组织编制部门工作程序及工作考评。
薪资待遇：5000-6500 五险、包食宿、法定节假日
工作时间：面谈
休息制度：面谈
其他福利：高薪+食宿+五险
招聘岗位三：客房主管（高薪+食宿+五险）
要求：
1.要求女性：25-38周岁，身高160cm以上，形象气质佳；
2.一年及以上的相关工作经验；
3.工作态度积极，踏实肯干；
4.有亲和力、个性活泼、较强的沟通能力。
岗位职责：
1.执行上级领导制定的各项工作程序和任务；
2.检查房间的清洁和维修状况，协助客房部经理处理客房日常事务；
3.了解员工的工作表现并做好工作分配；
4.确保楼层人员在工作时间内发挥最大的作用；
5.负责楼层员工的培训和考核工作；
6.改进客房员工的工作技能，提高工作质量和效率。
薪资待遇：3500-4100
其他福利：五险、包食宿、法定节假日
咨询电话：18687737002
联系地址：明珠路104号
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发表于 2021-5-24 21:29:00
