安顺百灵希尔顿逸林酒店招聘启事！14岗位！

     安顺百灵希尔顿逸林酒店坐落于市中心虹山湖畔，毗邻市政府。交通便捷，轻松抵达高速公路入口，火车站、高铁站及机场。距离黄果树大瀑布风景区仅40公里，从酒店步行即可到达安顺文庙景区。酒店拥有300间雅致舒适的客房。在客房内，透过全景落地玻璃窗，可以尽情饱览虹山湖或城市的景致，除了能够在42英寸高清液晶电视上欣赏国内外电视节目，还可以在宽大的办公桌旁使用无线网络轻松上网。此外，房间内配有的独立浴缸、雨林淋浴设备及一系列洗护产品。行政客房或套房，提供行政酒廊专属礼遇：免费自助早餐、鸡尾酒时光以及虹山湖美不胜收的景观。

酒店拥有一个1200平方米的无柱式大宴会厅及8个多功能厅，并配备商务廊及最先进的视听技术。酒店设有“開”全日制餐厅，在此度过每一个用餐时刻；大堂酒吧，奉上各色茶点以及醇香的咖啡，软饮和精选酒水。此外，可以到健身俱乐部享受健身之乐，也可以在酒店室内恒温泳池内尽情畅游，或通过舒缓宜人的水疗护理彻底放松身心。

员工福利

1. 免费用餐

所有团队成员可在员工餐厅免费用餐。

2.免费员工宿舍

酒店为非本地成员提供舒适的团队成员宿舍，每套房间配备床上用品、洗衣机、电视及WIFI。

3. 全面的社会保险

养老、医疗、失业、工伤及生育保险、住房公积金（按照实际收入的12%缴纳）。

4.GO Hilton团队成员入住优惠价

希尔顿成员可在全球姐妹酒店享有非常优惠的员工入住优惠价。

5. 假期福利

法定节假日、年假、带薪病假、产假及陪产假等。

6.团队成员嘉奖

酒店将定期进行月度优秀成员、年度优秀成员等表彰。

7.团队成员培训

我们提供在职培训、课堂培训、全员免费希尔顿大学课程、国内外姐妹酒店交叉培训机会以及集团内部调动机会。

8.团队成员活动

酒店人力资源部会定期为团队成员举办各种丰富多彩的活动。

交通信息

公交路线

可乘坐1、2、11、14等公交路线于虹山湖站下车，步行5分钟左右即可到达。

酒店人力资源部办公室地址

贵州省安顺市西秀区虹山湖路42号负一楼

求职请携带近期彩色1寸照片，身份证、相关学历或岗位资质证明原件及复印件

职位概述：

1.确保所有进入仓库的货物有合适的书面文件（送货单，采购单等）。

2.根据批准的采购单确保所有货物的质量和数量都经过检查。

3.确保货物被运送到仓库或直入部门。

4.根据保安部提供的出门单合理记录并计算所有出店的货物。

5.检查收入货物的截止日期以确定在酒店可接受的范围内。

6.确保进口货物有政府提供的合法证书。

7.准备收货日志和每日收货记录汇总表。

8.根据采购订单和提供的项目，检查供应商的正确性。

9.就收到货物的质量和/或数量（包括重量）差异进行跟进。

10.确保收到的物品仅为定购和批准的物品。

11.协助定期对运营设备的存货盘点。

12.对所有进出收货区域及仓库的物品保持足够的控制。

13.协助每月库存盘点流程。

职位概述 

厅厨房及服务区域顺利、有效运作。负责厨房出品、准备及展示。为员工提供培训及指导，并控制成本。

1.参与设计菜单和成本控制。

2.发展并完成标准菜单。

3.发展新菜肴及产品。

4.保证出色的菜肴烹调技术。

5.保证员工餐厅达到当地卫生局标准。

6.保证员工餐厅达到当地卫生局标准。

岗位职责/职位描述

岗位职责/职位描述

1.制定点心单及制作规格标准，报厨师长审批后遵照执行，定期推出新品。

2.负责安排原料的申领，加工，掌握客人情，根据菜单做好开餐前后的准备和收尾工作。

3.带领员工按规定操作程序和质量标准，加工制作各类面点，做到点心出品准确及时，节约使用原料，控制点心成本。

4.负责统筹点心厨房的出品所需物料的申购，验收，保管与调配工作。

职位概述

宴会厅副经理的职位是协助宴会厅经理管理餐厅，应遵守餐厅、本酒店及希尔顿国际酒店既定的政策原则和运作程序。

1.熟悉部门服务标准。

2.可以清楚的向其他员工解释服务标准。

3.能够按照服务标准评估其他员工的工作表现。

4.确保日常部门的培训能够按照服务标准进行。

5.通过反复检查，督导服务标准的实施工作。

6.有效管理部门运作，为保证服务及餐厅的正常运营采取必要的措施。

7.与客房部及工程部通力合作，保证部门设施的完好及清洁。

 职位概述:

热情友好的问候客人，确保提供高效一致的服务。为客人办理入住和退房，对入住期间的各种需求和问题予以快速解决，根据需求销售酒店各项产品确保利润最大化。

1.根据预订快速的为客人办理入住手续，确认相关信息包括房价，人数等，依客人喜好予以排房。给客人制作房卡，不要口头说出客人的房号和房价。向客人介绍酒店各种宣传促销活动及推销希尔顿荣誉客会给非会员，吸引新会员的加入。指引去房间的方向并解释房卡的使用方法，向客人分发礼物等。

2.确保入住期间的各项需求能有效满足，帮助客人办理退房结帐手续。接收房券，现金，信用卡，旅行支票，外币兑换，公司或第三方付费等付款方式。

3.以清晰积极的语气来问候客人，对客人的合理需求予以积极恰当的回应。准确提供各种信息如：酒店营业场所的营业时间及VIP促销计划等。

4.对自己权限范围内不能予以解决的问题和特殊需求时，及时反馈给相应部门和人员予以解决。

5.礼貌并迅速的接听所有来电及邮件，建议其他相应部门给客人相应的回应。及时恰当的应客人要求处理各种邮件、传真及转交物品。

6.成着冷静的应对并有效的处理各类客人投诉，如：客人对价格不满，空调或供暖系统的不足等。保持较高的警惕性特别是在非常时期及酒店有大型活动时。根据熟练的经验来采取计划和相应的步骤。

7.积极的工作，友好的为客人提供服务，永远不要忽略客人。

8.积极参加所需的各种培训，参加正式的培训课程和在岗培训来提高工作能力。

职位概述

负责制服及布草的收货、存货及发货并在需要时协助缝补。

1.按程序控制和发放员工制服，餐饮部布草及客房布草。

2.按照一对一原则收集和发放员工制服。

3.保持员工制服的标准，发现丢失和损坏现象应立即向直接上级汇报。

4.和洗衣房密切配合，控制布草和制服的流动循环。

5.在缝纫工不在的清况下帮助修补制服。

6.确保离职及被开除的员工交回制服和工鞋。

7.保持布草房和工服房的整洁和井井有条并整理布草架。

8.负责给新员工找到合适的制服，工鞋并登记。

9.确保每日工作记录都妥善保管。

10.负责定期发放男袜和女袜。

11.制作存货清单。

12.向布草房主管申请可以丢弃的制服。

13.随时提供有礼貌的和专业的服务。

14.与本部门和其它部门的同事保持良好的工作关系。

15.保持维护所在工作区域的高度整洁。

餐厅主管/领班的职位要求：能够提供专业快捷的服务。通过成及库存控制来获得计划盈利。直接督导员工的工作，通过遵守餐厅和 本酒店的规章制度以确保为客人提供符合 标准的完美服务

 岗位职责/职位描述

1.大学会计和管理方面的学位。

2.有财务管理经验。

3.成本经理有足够的教育背景,作为成本主管或服务行业更高职位至少三年的工作经验。

4.具有会计资格。

5.英文书写及口语流利。

岗位职责

1.部门所有文件的收发、归类和存档工作。

2.管理部门的人事档案、印章及各种工作资料。

3.为部门经理准备各种需要签批的申请。

4.负责部门的文印打字工作。

5.负责做好上传下达及与各部门的联络沟通，处理日常事务和来访接待工作。

6.各类办公用品的领取与发放。

7.部门员工劳保福利用品及临时工工资的发放。

8.协助部门经理做好宾客意见的收集整理工作。

岗位要求

1.具有大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。

2.懂得电脑操作，能较熟练地进行中英文打字。

3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。

4.能用一门外语进行日常会话。

5.身体健康、精力充沛、五官端正。

职位描述：

       负责酒店的管道系统，供电系统（变配电房），供气，电视，电话，空调，中央空调，厨房设备，餐厅设备，客房设备，零星的木泥漆，墙纸等工程的维修，保养工作，定时检查电梯，变配电，水泵，中央空调，消防报警系统并做好巡查记录。使其始终处于良好工作状态。

职位描述：

在行政管家的领导下确保酒店公共区域清洁整洁

计划组织指导PA服务员工作

监察及报告公共区域维修事况及花卉植物事况

监察地毯清洁及保养

监察酒店内外窗户玻璃清洁情况

职位描述：

1.帮助客人寻找丢失在出租车上的物品。通过专用行李车装卸通道为客人装卸行李。

2.引领客人到房间，介绍酒店及房间的设施设备。快速巡视房间是否存在问题，如有，则及时通知相关部门予以解决。

3.对于客人的需求予以积极快速的回应，提供准确信息，提供租车、旅游向导等服务。

4.将客人行李有序的寄存于指定地点。

5.热情友好的问候客人。能沉着冷静的应对各种突发情况。

6.积极的工作，友好的为客人提供服务。

7.积极参加所需的各种培训，提高工作能力。

8.致力于酒店工作，为酒店发展提供创造性的建议，为顾客提供高品质服务

职位概述：

       本职位要求在餐厅服务的服务人员能为客人提供有效率以及专业的服务，在符合国际希尔顿服务标准的前提下保证向客人提供周到的服务，令客人感到舒适满意。

联系人：人资部 康女士

联系电话：0851-33669702

联系地址：贵州省安顺市西秀区虹山湖路40号